Le développeur de jeux mobile finlandais Rovio, célèbre pour avoir créé le Angry Birds franchise, vient d’annoncer qu’ils vont laisser partir 213 employés. Cela vient après qu'ils aient déjà coupé 110 personnes en octobre dernier. La réduction des effectifs a été causée par diverses raisons, la plus importante étant la chute des revenus annuels de la société. Des données récentes montrent qu'il pourrait s'agir de la troisième année consécutive de baisse de leurs bénéfices.
Même si Rovio n’a pas créé de franchise avec succès depuis l’origine Angry Birds en 2009, la deuxième entrée numérotée dans la franchise, Angry Birds 2, a rencontré un succès critique et commercial.
Ces licenciements sont également dus aux efforts de restructuration déployés après le départ du directeur général, Mikael Hed, l'année dernière. Rovio recentre la société uniquement sur «les produits de jeux, de médias et de consommation». Toutes les autres entreprises sont soit en train de cesser leurs activités, soit leur financement, y compris leur initiative d’apprentissage, Angry Birds Playground, un concept éducatif finlandais exporté en Chine et à Singapour, qui permettait aux enfants d’apprendre dans un environnement amusant.
Le nouveau PDG de Rovio, Pekka Rentala, a expliqué les licenciements:
"Des changements fondamentaux sont nécessaires pour garantir que Rovio atteigne ses ambitions mondiales de devenir la principale société de divertissement avec les jeux mobiles au cœur. C’est une décision personnelle difficile à prendre. Cependant, il est certain qu’un Rovio plus maigre et plus agile est absolument nécessaire. faire avancer la société vers de nouveaux succès dans l’avenir. "
En mai prochain, Rovio publie Angry Birds 3D, un film grand format dont la société espère qu’il rencontrera un succès retentissant et suscitera un regain d’intérêt pour leur seule franchise rentable.